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    青島公司工資代發,提高工作效率,降低成本

    2025-11-21 01:15:01 1478次瀏覽
    價 格:面議

    青島聯達人力資源有限公司是一家專業的人事代理公司,可靠的代繳社保公司,優質的人力資源服務外包公司。聯達人力資源是經青島市人力資源和社會保障局、技術監督局、青島市工商管理局等政府部門批準成立的專業的勞務派遣機構,具有人力資源和社會保障部門頒發的特許經營許可證。

    實現意義: 企業可以從煩雜的人事管理業務中解脫出來。全身心的投入到企業經營和市場開發中去。 企業與代理公司簽訂人事委托代理協議,從而避免企業因勞動政策不熟悉而產生的勞動爭議與勞動糾紛。 有極強工作能力和豐富工作經驗的專業工作人員提供專業服務,使企業能更好的進入良性運作當中去。 與政府職能部門良好的溝通與協調,為勞動者、企業、政府機關架起溝通橋梁。 推行人事代理制可以克服“小而全”、“大而全”重復建設造成人力資源浪費的弊端。提高人事管理工作的法治化,社會化和專業化程度。

    勞務派遣是指由勞務派遣機構與派遣勞工訂立勞動合同,把勞動者派向其他用工單位,再由其用工單位向派遣機構支付一筆服務費用的一種用工形式。英文是Labor Dispatching,又稱人力派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租賃。

    勞務處包的好處:

    1.管理規范,提高用工。一方面,承包方負責托管人員的相關事務,并向其提供有關勞動方面的咨詢,幫助維護其合法權益不受侵害。另一方面,承包方為企業提供相關政策的咨詢并給出合理化建議,可以有效為企業規避用工風險。

    2.成本低廉,提高企業效益。通過外包,可以為企業節省大量辦公費用,降低企業軟硬件資源支出,免去企業管理者相關人事管理流程中大量機械重復性的工作,使管理者能投入到其它能使企業有效增值的管理活動中。

    3.服務,提高員工工作熱情。承包方為托管人員辦理一切人事代理手續,免除了員工的后顧之憂,使其全身心投入到工作中,對企業的責任心增強,更具工作熱情。

    4.降低用人風險。與勞務派遣相比,用工單位(發包方)不用承擔連帶責任。

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